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Proteja sus derechos con un abogado de compensaci贸n laboral en Greenville, NC


Reclamar compensaci贸n laboral puede ser una experiencia confusa, frustrante incluso intimidante. Debe tener en consideraci贸n que su patrono no le est谩 haciendo un favor adelantando su reclamo. El sistema de compensaci贸n laboral beneficia tanto al patrono como a los trabajadores, si act煤an de buena fe.

Los accidentes laborales suceden frecuentemente, y no es necesario que trabaje con maquinaria pesada para que est茅 en riesgo. Podr铆a tropezar con el cable de la impresora o resbalar en el ba帽o, y si sufri贸 lesiones como resultado, un abogado de compensaci贸n laboral puede ayudarlo.

Las tres principales industrias en Greenville son:

  • Soporte administrativo y de oficina (12.5%);
  • Ventas (11%); y
  • Salud (10.9%)

Ya sea que trabaje en una de estas industrias, en preparaci贸n de alimentos, educaci贸n, o cualquier otra, usted tiene derechos si sufre una lesi贸n laboral. Si su patrono no est谩 actuando de buena fe, un abogado de compensaci贸n laboral en Greenville, NC puede ayudarle.

Cada caso es diferente. 驴Necesita una evaluaci贸n gratuita de su caso?

驴A qu茅 tipos de beneficios por compensaci贸n laboral tiene derecho?

Hay tres tipos de beneficios por compensaci贸n laboral, a los cuales podr铆a tener derecho despu茅s de una lesi贸n laboral.

Pago de facturas m茅dicas

El primer beneficio que reciben los trabajadores elegibles despu茅s de sufrir una lesi贸n laboral es el pago de facturas m茅dicas. Esto incluye cobertura para tratamiento y manejo del dolor, y costos secundarios, como gastos de viaje. La atenci贸n m茅dica de un m茅dico aprobado ser谩 cubierta totalmente, sin copagos ni deducibles.

Cobertura de salarios perdidos

El segundo beneficio potencial es la cobertura de sus salarios perdidos. Esto puede incluir el tiempo perdido o la reducci贸n de horas relacionadas con su recuperaci贸n. El pago por el trabajo perdido es, generalmente, dos tercios de su salario semanal promedio previo a la lesi贸n.

Consejo: La rehabilitaci贸n vocacional puede estar disponible para los trabajadores que no pueden regresar a su trabajo previo. Esto incluye capacitaci贸n laboral y ayuda para encontrar un nuevo y m谩s adecuado empleo.

Compensaci贸n por incapacidad permanente

El tercer beneficio es una compensaci贸n por el da帽o permanente que sufri贸 el trabajador. Los beneficios para una parte del cuerpo lesionada se calculan de la siguiente manera:

  • La duraci贸n de los beneficios (es decir, la cantidad de semanas de beneficios) se basa en la calificaci贸n de incapacidad que recibe de su m茅dico.
  • La cantidad de beneficios es generalmente dos tercios de su salario semanal promedio antes de su lesi贸n.

Nota: no hay compensaci贸n laboral para dolor y sufrimiento.

驴Es elegible para recibir los beneficios por compensaci贸n laboral?

Una lesi贸n laboral se define como un incidente inesperado fuera de su rutina normal de trabajo, como un resbal贸n y una ca铆da que resulta en una pierna rota.

Los impactos negativos del trabajo en su salud tambi茅n pueden surgir de una exposici贸n prolongada, en lugar de un incidente. Este tipo de lesi贸n, llamada enfermedad ocupacional, tambi茅n est谩 cubierta por la compensaci贸n laboral de Carolina del Norte. Un ejemplo com煤n de una enfermedad ocupacional ser铆a un trabajador que desarrolla mesotelioma despu茅s de una exposici贸n prolongada a los asbestos.

Los patronos con tres o m谩s trabajadores regulares, generalmente deben tener un seguro de compensaci贸n laboral. Siempre que est茅 l煤cido y no se haya lastimado intencionalmente, es probable que est茅 cubierto por la compensaci贸n laboral de su patrono.

Si se lesiona en el trabajo:

  • Notifique a su patrono por escrito dentro de los siguientes 30 d铆as.
  • Presente un reclamo ante la Comisi贸n Industrial de Carolina del Norte, la agencia responsable de administrar la compensaci贸n laboral en el Estado.
  • Espere a que la compa帽铆a de seguros de compensaci贸n laboral de su patrono investigue su reclamo, y lo acepte o lo rechace.
Consejo: en este punto, es probable que un ajustador de la compa帽铆a de seguros se contacte con usted. No debe acceder a brinda una declaraci贸n grabada, antes de hablar con un abogado de compensaci贸n laboral en Greenville, NC. Mas bien, obtenga una evaluaci贸n gratuita de su caso y d铆gales que habla en serio.

驴Cu谩ndo puede regresar al trabajo despu茅s de su lesi贸n?

Trabajar garantiza su sustento, e incluso puede disfrutar el trabajo. Para muchos trabajadores, una de las preguntas clave es: 芦驴Cu谩ndo puedo volver a trabajar?禄

En cierto momento de su recuperaci贸n, su m茅dico determinar谩 la 鈥渕ejor铆a m茅dica m谩xima鈥 (MMI). Esto significa que su m茅dico ha hecho todo lo que pod铆a por usted. Con suerte, se habr谩 recuperado por completo y podr谩 nuevamente cumplir con las responsabilidades que ten铆a antes de la lesi贸n.

Algunas veces, desafortunadamente, la mejor铆a m茅dica m谩xima y la recuperaci贸n completa no son lo mismo. Es posible que regrese al trabajo, pero no al mismo trabajo. El 芦trabajo liviano禄 y las adaptaciones laborales para su incapacidad permanente, pueden ser opciones que le permitan regresar al trabajo una vez que haya alcanzado la 鈥渕ejor铆a m茅dica m谩xima鈥.

Si tiene una incapacidad o impedimento permanente despu茅s de la 鈥渕ejor铆a m茅dica m谩xima鈥, se le asignar谩 una calificaci贸n de impedimento permanente. La misma, tiene la intenci贸n de reflejar (con un porcentaje) la cantidad de cambio funcional, antes y despu茅s de la lesi贸n. Esta calificaci贸n afecta directamente la duraci贸n de sus beneficios, mientras que el monto, generalmente se basa en dos tercios de su salario semanal promedio. A menos que se recupere por completo, es posible que se le permita volver a trabajar mientras recibe beneficios por un tiempo limitado por su incapacidad permanente. Con frecuencia, esta puede ser la soluci贸n 贸ptima.

驴Cu谩nto tiempo duran los cheques de compensaci贸n laboral?

Seg煤n la ley de Carolina del Norte, el m谩ximo de semanas por compensaci贸n laboral depende de la parte del cuerpo lesionada. Por ejemplo, la p茅rdida total de funciones en la espalda de un trabajador lesionado, corresponder铆a a 300 semanas de beneficios. Si, afortunadamente, solo tiene un 10% de p茅rdida de funci贸n o debilidad en la espalda (seg煤n la calificaci贸n de deterioro de su m茅dico), generalmente, le corresponde hasta 30 semanas de beneficios y dos tercios de su salario semanal promedio.

Consejo: si regresa a trabajar mientras recibe los beneficios, esos beneficios terminar谩n.

驴C贸mo puede ayudarme un abogado de compensaci贸n laboral en Greenville?

Las compa帽铆as de seguros son mayormente compa帽铆as con fines de lucro y su agenda es el balance final.

No conf铆e en la amabilidad de un ajustador de seguros. Algunas compa帽铆as de seguros pueden dilatar sus beneficios o calcular una cantidad incorrecta. Usted necesita a alguien con la experiencia y la habilidad para enfrentar a la compa帽铆a de seguros mientras vela por sus intereses.

Para el ajustador de seguros, su caso es solo uno m谩s. En su situaci贸n, el hecho de que obtenga o no los beneficios, puede significar el sustento de ese d铆a. Usted merece un abogado cuya agenda est茅 completamente sincronizada con la suya. Es por eso que no cobramos honorarios de abogado a menos que obtengamos una compensaci贸n para usted.2

驴Por qu茅 deber铆a contratar a un abogado de compensaci贸n laboral en Greenville?

Aqu铆 hay tres poderosas razones para contratar a uno de nuestros abogados de compensaci贸n laboral en Greenville:

  1. Contamos con abogados que desempe帽aron funciones en la Comisi贸n Industrial de Carolina del Norte (el tribunal de compensaci贸n para trabajadores). Conocemos la ley y podemos solucionar cualquier imprevisto.
  2. Varios de nuestros abogados y asistentes legales sol铆an trabajar para Oficinas Legales de defensa de seguros. Ese conocimiento interno ayuda en la representaci贸n de los intereses de nuestros clientes, buscando la m谩xima compensaci贸n laboral posible.
  3. Por 煤ltimo, pero no menos importante, contamos con varios especialistas certificados por la Junta de Abogados del Estado de Carolina del Norte, en la ley de compensaci贸n laboral, que luchan por los clientes y son parte de nuestro experimentado equipo.

驴Qui茅n est谩 de su lado? Su abogado de compensaci贸n laboral en Greenville, NC

Si ha sufrido una lesi贸n en el lugar de trabajo, est谩 lidiando con un dolor f铆sico, y una enorme cantidad de presi贸n y estr茅s, conf铆e en los abogados experimentados de Las Oficinas Legales de James Scott Farrin, mientras se concentra en su recuperaci贸n.

Para solicitar la evaluaci贸n gratuita de su caso, puede contactarnos en l铆nea o programar una cita en nuestra oficina de Greenville. Tambi茅n puede llamarnos ahora mismo al 1-800-968-5342.聽Alguien est谩 esperando para atender su llamada.

Llame lo antes posible, antes de que sea demasiado tarde.

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